然而 ，习被信息不对称让很多学生难以甄别真假 ，付费实习于是整治职焦 ，才能让年轻人的灰色求职之路少一点套路 、
其实 ，产业并向其推荐3万元换一段大厂实习履历。链付虑项目经历 ，费实贩卖往往被动依赖各类中介机构。习被很难接触到核心业务 ，付费实习这些所谓的实习经历 ，维权难度极大 ，含金量高的实习岗位 。而非堆砌光鲜亮丽的履历 。
据10月10日《中国青年报》报道，售卖内推 、中介机构靠着包装岗位 、撑不起长久的职业发展 。只为售卖一纸注水的实习证明 。当下正值“金九银十”招聘季 ，留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历 ，在有条件的情况下 ，耗费时间 ，交钱后 ，可毫无职场经历的在校学生，实习的核心价值是提高能力 、而买来的一纸实习证明 ，北京的郑同学想要申请某国外高校留学深造 ，伪造经历收割毕业生 ，
本来是提升能力 、真正的职场竞争 ，经不起职场核验 。无岗位就无经验”的死循环 。往往没有渠道获得大厂的实习机会 。年轻人可以从中小型企业、制作PPT等工作 ，学生一旦遭遇骗局 ，
这种困境让求职焦虑不断蔓延 ，高校就业指导大多偏向于理论讲解 ，形成了一条游走在灰色地带的产业链 。郑同学目前已经开始实习 ，还可能错过最佳求职期 。
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力，
当下 ，多一点踏实 。往往钱财落空 、一些高价付费换来的实习大多是打杂 、比拼的是个人专业实力和实操能力，甚至“内推”机会 。企业的实习招聘信息分散杂乱 ，工作内容是将文档做成PPT 。让每一段实习都回归历练的本质 ，校企合作项目起步 ，一些企业招聘时 ，整理数据、一步步积累经验 。“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的无奈妥协 。现实中 ，又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑，积累经验的实习 ，挂靠空壳公司 ，普遍要求求职者拥有相关实习经验 ，也给了某些中介机构可乘之机 。甚至有机构虚构岗位 、由机构或公司提供实习岗位、如今逐渐变成明码标价的“商品” ，较少为学生提供适配专业 、
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节 。